鞍鋼集團黨委召開(kāi)2019年信訪(fǎng)維穩工作會(huì )議 強化責任擔當 全力做好新時(shí)期信訪(fǎng)維穩工作 來(lái)源：鞍鋼日報
2019-02-28
2月27日，鞍鋼集團黨委召開(kāi)2019年信訪(fǎng)維穩工作會(huì )議，總結部署工作。會(huì )議強調，要深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于加強和改進(jìn)人民信訪(fǎng)工作的重要論述，切實(shí)履行好信訪(fǎng)維穩工作的主體責任，為集團公司加快轉型升級、全面推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展作出新貢獻。 CHI鞍鋼集團網(wǎng)站 鞍鋼集團領(lǐng)導姚林、栗寶卿、王義棟、邵安林、段向東出席會(huì )議。鞍鋼集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)姚林對做好新時(shí)期信訪(fǎng)維穩工作提出要求。鞍鋼集團黨委副書(shū)記栗寶卿作信訪(fǎng)維穩工作報告。鞍鋼集團黨委常委、副總經(jīng)理王義棟主持會(huì )議。 會(huì )議總結了2018年信訪(fǎng)維穩工作，并在客觀(guān)分析當前鞍鋼信訪(fǎng)維穩工作面臨的新形勢基礎上，提出2019年要重點(diǎn)做好六個(gè)方面工作：深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )習近平總書(shū)記關(guān)于加強和改進(jìn)人民信訪(fǎng)工作的重要論述，增強做好新時(shí)代信訪(fǎng)維穩工作的責任感、使命感；牢固樹(shù)立責任意識，扎實(shí)做好信訪(fǎng)維穩工作；強化矛盾糾紛源頭預防，切實(shí)筑牢信訪(fǎng)維穩防線(xiàn)；加大信訪(fǎng)積案化解力度，確保完成“減存控增”任務(wù)；打造陽(yáng)光信訪(fǎng)、責任信訪(fǎng)、法治信訪(fǎng)，依法規范信訪(fǎng)工作秩序；加強信訪(fǎng)干部隊伍建設，夯實(shí)信訪(fǎng)維穩工作基礎。 姚林就做好新形勢下信訪(fǎng)維穩工作提出要求。他強調，要突出以習近平總書(shū)記關(guān)于加強和改進(jìn)人民信訪(fǎng)工作的重要論述為統領(lǐng)，進(jìn)一步夯實(shí)做好信訪(fǎng)維穩工作的思想根基，更加自覺(jué)地構建黨委統一協(xié)調，齊抓共管的信訪(fǎng)工作大格局，把認真落實(shí)“三到位一處理”作為企業(yè)信訪(fǎng)維穩工作的標準，進(jìn)一步增強在新時(shí)期工作創(chuàng )新的自覺(jué)性。要突出以堅持黨的領(lǐng)導為根本，保持信訪(fǎng)維穩工作政治方向，不斷提高信訪(fǎng)部門(mén)和廣大信訪(fǎng)干部工作能力，統籌協(xié)調資源力量，做好信訪(fǎng)矛盾的源頭預防和化解，不斷提高信訪(fǎng)維穩工作水平。要突出法治思維和法治方式，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，及時(shí)反映廠(chǎng)情民意，在職工群眾最關(guān)心最直接最現實(shí)的利益問(wèn)題上下真功，把握傾聽(tīng)、思考和溝通三個(gè)工作環(huán)節，依法維護職工群眾合法權益。要推進(jìn)依法決策，依法行政，在企業(yè)推進(jìn)改革的進(jìn)程中，深化細化改革方案，制定風(fēng)險防控措施，同時(shí)改革方案要嚴格履行民主程序，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，體現決策的科學(xué)化、民主化，從源頭上預防和減少信訪(fǎng)問(wèn)題。要注重責任落實(shí)，層層壓實(shí)各級領(lǐng)導干部的“一崗雙責”，特別是黨政主要領(lǐng)導要切實(shí)履行信訪(fǎng)工作“第一責任人”職責，帶頭啃最硬的“骨頭”、辦“釘子案”，發(fā)揮好示范引領(lǐng)、以上率下的作用，依法就地及時(shí)解決信訪(fǎng)問(wèn)題，不斷開(kāi)創(chuàng )信訪(fǎng)維穩工作新局面，以實(shí)際行動(dòng)迎接新中國成立70周年。 會(huì )上，栗寶卿代表鞍鋼集團黨委與部分基層單位黨委簽訂《2019年信訪(fǎng)維穩工作責任書(shū)》。 王義棟就貫徹落實(shí)此次會(huì )議精神和進(jìn)一步做好鞍鋼集團信訪(fǎng)維穩工作提出要求。 鞍鋼集團總法律顧問(wèn)、董事會(huì )秘書(shū)，鞍鋼集團工會(huì )負責人，集團公司機關(guān)部門(mén)負責人，各區域、各板塊黨政主要領(lǐng)導，信訪(fǎng)（維穩）辦負責人，鞍鋼公安分局、附企公司有關(guān)負責人等參加會(huì )議。 |