29日，鞍鋼集團公司第一屆職工代表大會(huì )第二次會(huì )議隆重召開(kāi)。會(huì )議號召全集團廣大職工要解放思想，轉變觀(guān)念，適應新常態(tài)，迎接新挑戰，展示新作為，為把鞍鋼集團建設成為最具國際競爭力的跨國鋼鐵集團，成為中國鋼鐵行業(yè)的“排頭兵”而努力奮斗。
鞍鋼集團公司黨政領(lǐng)導張廣寧、張曉剛、尹利、唐復平、楊華、于萬(wàn)源、姚林、陳平、余自甦、白靜瀑、許質(zhì)武，攀鋼總經(jīng)理張大德出席會(huì )議。
本屆職工代表309人，實(shí)到會(huì )代表287人。上午8時(shí)40分，大會(huì )在莊嚴的《國歌》聲中開(kāi)幕。
鞍鋼集團公司總經(jīng)理張曉剛代表公司向大會(huì )作題為《凝心聚力 攻堅克難 奮力實(shí)現全集團扭虧為盈目標》的行政工作報告。
張曉剛在報告中全面總結2014年工作，深刻分析國內外宏觀(guān)經(jīng)濟形勢、鋼鐵行業(yè)形勢以及鞍鋼集團公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)面臨的主要困難等，部署2015年重點(diǎn)工作。
會(huì )議指出，2014年，面對市場(chǎng)嚴峻考驗，全集團廣大干部職工齊心協(xié)力，攻堅克難，各項工作取得了新成績(jì)。扭虧增效取得新成效，完成了國資委下達的目標任務(wù)；深化改革形成新舉措，50個(gè)改革項目已全面啟動(dòng)；技術(shù)創(chuàng )新實(shí)現新進(jìn)步；非鋼產(chǎn)業(yè)得到新發(fā)展；節能環(huán)保有了新突破，“藍天工程”項目有序推進(jìn)；企業(yè)管理躍上新臺階；職工生活獲得新改善。
會(huì )議強調，在總結成績(jì)的同時(shí)，還要清醒地看到存在的問(wèn)題和不足，主要體現在重點(diǎn)虧損企業(yè)扭虧效果不明顯，創(chuàng )新和創(chuàng )效能力有待加強，企業(yè)運營(yíng)成本費用較高，非鋼產(chǎn)業(yè)貢獻度仍需提高。對這些問(wèn)題，必須在今后的工作中重點(diǎn)加以解決。
會(huì )議指出，2015年是貫徹落實(shí)鞍鋼集團首次黨代會(huì )精神、全面打勝扭虧增效攻堅戰的決戰之年。從外部環(huán)境看，全球經(jīng)濟恢復基礎尚不穩固，下行風(fēng)險加大。中國經(jīng)濟在增長(cháng)速度進(jìn)入換擋期、結構調整面臨陣痛期、前期刺激政策處于消化期的“三期疊加”作用下，進(jìn)入了新常態(tài)階段。從鋼鐵行業(yè)看，已呈現出“兩高兩低一緊”的新常態(tài)特點(diǎn)。鞍鋼集團明年面臨的挑戰和壓力更大，與此同時(shí)，還要看到困難期也是求新求變的發(fā)展機遇期。在困難面前，必須堅定信心、迎難而上；在機遇面前，更要冷靜研判、乘勢而上。
會(huì )議指出，2015年鞍鋼集團工作的總體要求是：認真學(xué)習貫徹黨的十八大，十八屆三中、四中全會(huì )和中央經(jīng)濟工作會(huì )議精神，按照鞍鋼集團首次黨代會(huì )提出的總體思路和奮斗目標，堅定信心，鼓足勇氣，攻堅克難，真抓實(shí)干，奮力實(shí)現全集團扭虧為盈目標。
報告結束后，鞍鋼集團公司董事長(cháng)、黨委書(shū)記張廣寧代表鞍鋼集團領(lǐng)導班子作述職報告并作個(gè)人述職報告；鞍鋼集團公司總經(jīng)理張曉剛作個(gè)人述職報告，鞍鋼集團公司其他領(lǐng)導班子成員以書(shū)面形式進(jìn)行述職。
各代表團會(huì )議上，代表分組審議鞍鋼集團公司行政工作報告；民主評議鞍鋼集團公司領(lǐng)導班子和領(lǐng)導班子成員；審議《鞍鋼集團公司行政紀律處分規定（試行）（草案）》和《鞍鋼集團公司2015年戰略績(jì)效與薪酬評價(jià)考核辦法（草案）》。
隨后召開(kāi)的大會(huì )全體會(huì )議通報了《鞍鋼集團公司行政紀律處分規定（試行）（草案）》和《鞍鋼集團公司2015年戰略績(jì)效與薪酬評價(jià)考核辦法（草案）》的表決結果，通過(guò)《關(guān)于鞍鋼集團公司行政工作報告的決議》。
隨后，張廣寧發(fā)表了講話(huà)。張廣寧在講話(huà)中代表集團公司領(lǐng)導班子成員向廣大職工一年來(lái)的辛苦工作表示衷心的感謝，向與會(huì )代表、廣大職工及家屬致以誠摯的問(wèn)候和美好的祝愿。
他說(shuō)，鞍鋼集團一屆二次職工代表大會(huì )圓滿(mǎn)完成各項議程，會(huì )議期間各位代表認真履行職責，積極建言獻策，展現了高度的責任感和使命感，增強了做好明年工作的信心和決心。
張廣寧就貫徹中央經(jīng)濟工作會(huì )議精神和國務(wù)院國資委召開(kāi)的中央企業(yè)、地方國資委負責人會(huì )議精神，做好明年工作提出要求。他強調，要認真貫徹落實(shí)中央和國務(wù)院國資委的要求，增強適應新常態(tài)的責任感和使命感。中央經(jīng)濟工作會(huì )議全面分析了當前國內國際經(jīng)濟形勢，深刻闡述了我國經(jīng)濟新常態(tài)的九大趨勢，明確提出了明年經(jīng)濟工作的總體要求、主要目標和重點(diǎn)任務(wù)。中央企業(yè)、地方負責人會(huì )議指出了明年工作的5個(gè)方面和7項重點(diǎn)工作，對經(jīng)濟新常態(tài)下中央企業(yè)如何推進(jìn)改革發(fā)展提供了行動(dòng)指南。中央和國務(wù)院國資委對明年經(jīng)濟形勢的研判是客觀(guān)的，對中央企業(yè)做強做優(yōu)做大飽含期望。要認真貫徹落實(shí)會(huì )議精神，自覺(jué)把思想和行動(dòng)統一到中央和國務(wù)院國資委對經(jīng)濟形勢的分析判斷和決策部署上來(lái)，深刻認識經(jīng)濟新常態(tài)的內容特征和趨勢，準確把握中央和國務(wù)院國資委對明年工作的安排部署，主動(dòng)適應經(jīng)濟新常態(tài)。要立足鞍鋼集團實(shí)際，堅持穩中求進(jìn)的工作總基調，圍繞明年全集團扭虧為盈這條主線(xiàn)，兩大戰區、三大戰場(chǎng)要聯(lián)手作戰，奮勇當先，抓好新常態(tài)下各項工作，堅決打勝扭虧增效這場(chǎng)攻堅戰。
張廣寧強調，要主動(dòng)適應新常態(tài)，奮力實(shí)現2015年全集團扭虧為盈目標。面對經(jīng)濟新常態(tài)，要努力做到觀(guān)念適應、認識到位、方法對路、工作得力。一是更加注重發(fā)展方式的轉變。經(jīng)濟從原來(lái)的粗放型擴張轉化為效益型、質(zhì)量型、集約型發(fā)展，要結合企業(yè)實(shí)際，處理好質(zhì)量和效益的關(guān)系。要加大企業(yè)的改革力度，尤其是虧損企業(yè)的改革力度。虧損企業(yè)控虧扭虧是明年工作的重中之重，區域公司和非鋼板塊要采取非常規手段抓好重點(diǎn)虧損企業(yè)，對于那些扭虧無(wú)望的企業(yè)要有英雄斷臂之勇，止住“出血點(diǎn)”。要加大技術(shù)創(chuàng )新的力度，為企業(yè)發(fā)展增添后勁。要與先進(jìn)企業(yè)對標，看到問(wèn)題、找出差距、迎頭趕上。要通過(guò)技術(shù)改造調品種、提質(zhì)量、創(chuàng )效益，實(shí)現企業(yè)效益最大化。要推動(dòng)國際化戰略，緊隨國家“一帶一路”重大戰略構想，擴大產(chǎn)品出口，加大閑置資產(chǎn)海外投資力度，加快“走出去”步伐。加快發(fā)展非鋼板塊，開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)，拓展新領(lǐng)域，培育新的效益增長(cháng)點(diǎn)。二是要更加注重環(huán)境的保護。新常態(tài)下，經(jīng)濟發(fā)展將不以單純追求經(jīng)濟發(fā)展速度為目的，而要更加注重環(huán)境的保護。明年將實(shí)施新的環(huán)保法，要將環(huán)境保護上升到法律的高度，認識到做好環(huán)境保護不僅僅是社會(huì )責任，也是法律責任，要依法辦事。三是要更加注重民生。要關(guān)注職工的切身利益，把為職工謀福祉作為扭虧為盈的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。要抓住國務(wù)院國資委將鞍鋼作為改革試點(diǎn)的機遇，處理好大集體、“三供一業(yè)”、棚戶(hù)區改造等歷史遺留問(wèn)題，使企業(yè)能夠輕裝上陣參與市場(chǎng)競爭。要關(guān)注上訪(fǎng)職工的合理訴求，有道理、有政策的該解決的堅決解決。
張廣寧強調，要做好安全生產(chǎn)工作。各單位和各級領(lǐng)導干部一定要重視安全生產(chǎn)工作，時(shí)刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦，吸取教訓，舉一反三，開(kāi)展安全大檢查工作，徹底排查和治理隱患，堅決防范重特大事故的發(fā)生，確保職工的人身安全和企業(yè)的穩定順行。
大會(huì )在雄壯的《國際歌》聲中閉幕。
