近日，鞍山鋼鐵黨委完成“鞍山鋼鐵優(yōu)秀人才庫”所有入庫人員的檔案建立工作，為推動(dòng)人才綜合素質(zhì)持續提升、實(shí)現人才價(jià)值和崗位效能最大化奠定堅實(shí)基礎。
據悉，“鞍山鋼鐵優(yōu)秀人才庫”是“鞍鋼英才計劃”在鞍山鋼鐵的進(jìn)一步落實(shí)與延伸。該公司黨委建立人才庫，并將“鞍鋼英才計劃”入庫人員列為“鞍山鋼鐵優(yōu)秀人才庫”管理，對入庫人員建立人才檔案，實(shí)施“一人一表”，同時(shí)健全完善以創(chuàng )新價(jià)值、能力、貢獻為導向的人才評價(jià)體系，開(kāi)展差異化培養，促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出。
“鞍鋼英才計劃”開(kāi)展三年來(lái)，該公司黨委按期組織開(kāi)展年度選拔考評工作，各相關(guān)單位按照設立的崗位指標對入庫人才進(jìn)行培養支持、檢查監督，加強考核評價(jià)并實(shí)行獎懲機制。今年，該公司359名職工入選“鞍鋼英才計劃”，其中技術(shù)領(lǐng)軍、拔尖、骨干人才181人，技能領(lǐng)軍、拔尖、骨干人才178人。